Consigli

Ti sei mai sentito pieno di idee favolose, che vengono costantemente chiuse? Prima di andare al prossimo incontro, assicurati di essere completamente preparato con questi tre tasti per ottenere il via libera.

Usa questi atti casuali di gentilezza per mostrare apprezzamento per i tuoi colleghi.

Questa infografica esplora perché queste tre parole possono farti sembrare maleducato e fornisce invece suggerimenti su cosa dovresti dire.

Imparare a fingere interessi e trovare un terreno comune con persone con cui non hai nulla in comune è impegnativo, ma se segui alcuni semplici suggerimenti, inizierai a dominarlo.

Anche le persone che pensano di avere un forte marchio personale, potrebbero sbagliare. Ecco come correggere gli errori di branding più comuni che potresti trascurare.

Ci sono alcuni reali vantaggi non solo nel rimanere in un lavoro che non ami, ma nel cercare di trarne il meglio. Eccone tre enormi.

Ti senti annoiato, apatico o geloso? Potrebbe essere il momento di cambiare lavoro.

L'assunzione, l'onboarding e il processo di allenamento non devono essere tutti dolori.

Non provare compassione per i nuovi dipendenti, impara da loro.

Non governano con un pugno di ferro o un sovrano di ferro. In realtà, fanno esattamente il contrario.

Certo, le Real Housewives offrono ore di divertimento, ma, come ha recentemente appreso questo imprenditore, possono davvero insegnarci qualcosa o due sulle partnership commerciali. Continua a leggere per tre lezioni sorprendentemente utili.

Non hai mai pensato di voler lavorare nelle vendite? Scopri com'è e perché potrebbe effettivamente essere il lavoro perfetto per i neolaureati, i commutatori di carriera e altro ancora.

Mentre fare uno o due errori da principiante fa parte del lavoro, ecco tre lezioni che non devi imparare nel modo più duro.

Descrivere qualcosa che hai fatto bene può essere complicato durante un'intervista. Evita questi errori la prossima volta che un reclutatore ti chiede di descrivere un risultato.

Lavorare per qualcuno che ammiri può rendere difficili le interazioni quotidiane. Scopri i sorprendenti effetti collaterali di lavorare per il miglior capo.

È difficile rimanere produttivi quando vuoi fare una pausa in ufficio e tornare a casa, ma qui ci sono alcune volte che non riesci a rilassarti al lavoro.

Nessuna competenza tecnica? Nessun problema. Ma se lavori per una startup, impara comunque a fare queste tre cose.

Dire "grazie" può significare molto per i tuoi contatti di rete. Ecco i modelli per cosa dire in tre diverse situazioni professionali.

Quando hai il titolo del boss ma non le risposte.

Ecco alcuni modi comuni per assumere i manager che comunicano erroneamente i dettagli durante il processo di intervista.

Le start-up spesso aspirano ad essere come le Amazzoni e le Mele del mondo degli affari, ma le grandi aziende potrebbero imparare qualcosa o due anche dai piccoli.

Molte risoluzioni di Capodanno sono difficili da mantenere perché sono così ambiziose, ma queste tre sono facili vittorie che ti prepareranno per il successo professionale nel 2018.

OK, quindi sei un dottorando che all'improvviso si è reso conto di non voler lavorare nel mondo accademico, e pensare di passare a un ruolo completamente nuovo ti sta facendo sudare. Non ti preoccupare! Ecco cosa dovresti sapere per cambiare carriera.

Hai inviato una domanda di lavoro, ma ti piacerebbe davvero sapere cosa sta pensando il responsabile delle assunzioni. Ecco come sceglie chi intervistare.

Se la tua azienda sta attualmente subendo licenziamenti e sei ancora impiegato, ci sono tre passaggi intelligenti che puoi fare che non comportano la chiusura.

Essere introversi può essere difficile quando la natura di un lavoro è lavorare e comunicare spesso con gli altri. Ecco come prosperare nel luogo di lavoro sociale.

Prendi da qualcuno che è stato lì prima.

È ora di dire Hasta la vista al tuo triste pranzo al tavolo.

Il modo in cui tratti i candidati può creare o distruggere la tua attività. Abbiamo chiacchierato con due esperti su come costruire un'esperienza eccellente per i candidati.

Ci piacerebbe dire che c'è un momento "giusto" e "sbagliato" per lasciare la tua azienda, ma non è così facile. Scegliere se abbandonare il lavoro può essere una decisione difficile.