Pensi che l'intera faccenda dei "futuri datori di lavoro che controllano i tuoi account sui social media" sia solo una fastidiosa leggenda urbana? Pensa di nuovo.
Si scopre che un datore di lavoro su tre ha rifiutato i candidati in base a qualcosa che hanno scoperto su di loro online. Quindi, ecco una guida a ciò che devi sapere prima di iniziare a inviare il tuo curriculum. La conclusione: non perdere un'offerta di lavoro solo perché hai dimenticato di eliminare quelle foto dalla festa di addio al nubilato del tuo amico.
