Ogni volta che non sei soddisfatto del tuo lavoro, le persone ti consigliano di capire di cosa sei appassionato e poi trasformalo in un concerto a tempo pieno.
Onestamente, quanto sei stanco di chiederti: "Qual è la mia passione?" Sono abbastanza stufo di me stesso e sono un consulente di carriera. (Posso anche dirlo?) La domanda è così grande che è completamente paralizzante per la maggior parte delle persone. In effetti, è troppo grande e quindi di solito non aiuta.
Ma, se non sei soddisfatto del tuo lavoro o non hai davvero idea di quale passo fare dopo, cos'altro c'è su cui concentrarti oltre a questa sfuggente passione? Ci ho pensato molto e ho formulato tre domande a cui penso siano un po 'più semplici a cui rispondere e (si spera) molto più utili.
1. Cosa posso fare per aiutare le altre persone?
A volte è più facile pensare a cosa puoi fare per gli altri piuttosto che concentrarti su cosa puoi fare per te stesso. Probabilmente ci sono un milione di cose che vuoi fare, ma probabilmente meno che puoi fare, e ancora meno che puoi fare per un bene superiore.
Se parli con un consulente di carriera, la conversazione alla fine ruoterà attorno alle tue abilità. È sorprendentemente difficile identificarli, ma è una parte importante per capire quali sono tutte le opzioni. Considerare questo nel contesto di ciò che puoi fare per gli altri spesso aiuta in questo.
2. Che aspetto ha il mio giorno ideale?
O, più specificamente, la tua giornata lavorativa ideale (e non barare e scegliere un giorno di vacanza a Bali). La parola "carriera" evoca un'immagine piuttosto specifica per la maggior parte delle persone. Di solito coinvolge un ufficio, più di 40 ore a settimana, e vestiti scomodi. Per staccare da questa percezione restrittiva, parliamo più in generale di come desideri che il tuo programma sia strutturato.
Come sarebbe il giorno (lavorativo) perfetto per te? Prenderete il tè sulla veranda al mattino? Andare in ufficio? Hai orari flessibili? Incontrare fisicamente le persone della tua squadra? Vai in palestra tra una riunione e l'altra? Cenare con la tua famiglia? Qualunque cosa sembri, questo è il tuo nuovo obiettivo professionale. Per alcuni (leggi: me), questo è un obiettivo più tangibile di un titolo di posizione alto e vago.
3. Cosa trovo intollerabile?
Conoscere ciò che non si desidera può essere utile quanto sapere ciò che si desidera. Forse sei il tipo di persona che davvero non riesce a nominare ciò che trovi divertente, ma chissà quando hai incontrato qualcosa che non ti piace. Va benissimo! Segui i tuoi punti di forza e inizia a capire cosa non funziona per te.
Certo, non intendo passare i lavori uno per uno e decidere se ti piacciono o no. Non riuscirai mai a superare un decimo delle opzioni, figuriamoci tutte. Concentrati invece su quali sono i tuoi valori e cosa non lo sono. Ecco una guida su come. Alcune posizioni si allineeranno maggiormente con i tuoi valori, inoltre sarai in grado di utilizzare queste informazioni per creare il tuo giorno perfetto.
Non sono convinto che le persone possano davvero sapere qual è la loro unica vera passione. (Se lo fai, bene per te. Cerca di non strofinarlo.) Ma sono sicuro che le persone possono creare e creare carriere soddisfacenti per se stesse se fanno e rispondono alle domande giuste.
