I primi anni della tua carriera possono essere difficili. Possono anche essere il momento di cogliere le opportunità, se investi il tuo tempo ed energia nei posti giusti.
Inizia informato e avrai un vantaggio nel mondo del lavoro. Se sei consapevole di ciò che devi imparare e lo accoppi con un piano di attacco intelligente, ti darà un serio vantaggio su un percorso di carriera di successo.
E qui ho sempre pensato che le donne avessero il vantaggio: nella mia esperienza, le donne prendono la loro vita professionale più seriamente fin dall'inizio, e lavorano di più per sviluppare le capacità tecniche delle competenze professionali. Ciò significa che possono iniziare a imparare i segreti specifici e le strategie per il successo professionale.
Quindi quali sono esattamente quei segreti? Esistono tre set di abilità complementari che sottolineano ogni storia di successo professionale. Impegnati ad apprendere, crescere e sviluppare queste abilità e ti posizionerai per una carriera fiorente.
Competenze trasferibili
Le abilità trasferibili sono le abilità che ti consentono di fare il tuo lavoro - qualsiasi lavoro, qualunque esso sia - bene. Viaggiano con te da un lavoro all'altro e attraversano persino i confini del cambiamento di carriera. E poiché ti permettono di avere successo in qualsiasi posizione e ad ogni livello, sono il fondamento della tua carriera.
Quindi, indipendentemente dal campo in cui ti trovi, fai uno sforzo per eccellere in loro. Quali sono? Per cominciare, gestione e organizzazione del tempo, comunicazione, risoluzione dei problemi, creatività, lavoro di squadra e leadership.
Competenze nella gestione della carriera
In un mondo senza sicurezza del lavoro, essere in grado di gestire i colpi di scena di una vita lavorativa di 50 anni è fondamentale per il tuo successo professionale a lungo termine. La cattiva notizia è che nessuno ti insegna davvero queste abilità (o addirittura ti dice che esistono o sono importanti, del resto!).
La buona notizia è che, con la comprensione, puoi cambiare la traiettoria del tuo futuro professionale. Ecco le quattro abilità di gestione della carriera più importanti che dovresti assicurarti di avere:
Competenze di connettività professionale
Quando fai uno sforzo per fare rete con i membri delle pertinenti comunità online e associazioni professionali, imparerai a conoscere le persone più impegnate e connesse nel tuo campo. Il cambiamento sarà un dato di fatto durante tutta la tua carriera e avere una vasta rete di contatti è fondamentale per eseguire il tuo piano di carriera.
Le persone che più probabilmente diventeranno mentori, offriranno preziosi consigli, opportunità di lavoro e offerte di lavoro sono professionisti che detengono titoli uno, due e tre livelli sopra il tuo. Costruendo relazioni con queste persone, crei un social network in continua espansione che può aiutarti a crescere professionalmente per tutta la tua carriera.
Nel mondo professionale, un buon inizio ti darà un vantaggio e un buon vantaggio è difficile da cogliere. Quindi dai il via ai primi anni della tua carriera con il piede giusto: è una delle migliori opportunità professionali che tu abbia mai avuto. Prendilo e corri con esso.
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