Dopo essere stato disoccupato per un po ', hai finalmente ottenuto un colloquio di lavoro. Oltre a sentirti eccitato, potresti anche essere un po 'nervoso. Soprattutto dal momento che il fatto di non avere un lavoro probabilmente ha causato un leggero calo della fiducia e della visione generale della vita.
Buone notizie: non sei solo. Uno studio sugli adulti tedeschi pubblicato a febbraio sul Journal of Applied Psychology ha scoperto che "livelli medi di gradevolezza, coscienza e apertura" sono diminuiti nel tempo nei partecipanti disoccupati. Tuttavia, la tua intervista di ritorno non è il momento di soffermarsi sulle sfide della disoccupazione. Dopotutto, questa opportunità significa che sei tornato in gioco.
Sì, questa potrebbe essere la tua grande possibilità di tornare al lavoro! Quindi, sposta la tua attenzione sull'intervista. Ecco tre suggerimenti che ti aiuteranno a fare proprio questo, anche se sei fuori allenamento o ti manca la tua vecchia fiducia.
1. Parlalo
Se è passato molto tempo dalla tua ultima intervista, ti consigliamo di mettere in pratica le tue capacità di conversazione. Prima del colloquio, chattare con i contatti di persona o al telefono, anziché connettersi tramite e-mail o SMS. Incontra un vecchio collega a pranzo, chiama un membro della famiglia o chiedi al tuo mentore di incontrarsi per un caffè. Se ti alleni a parlare della tua esperienza e dei tuoi obiettivi di carriera, ti sentirai più sicuro nel colloquio.
Non sei ancora sicuro di chi contattare? Mettiti in contatto con i tuoi (potenziali) riferimenti. È importante connettersi immediatamente con loro e assicurarsi che entrambi siano sulla stessa pagina del modo in cui presenterai la tua disoccupazione. In questo modo, non ci saranno account in conflitto se il responsabile delle assunzioni segue. Dopo aver risolto tutto, usali anche come schede audio per l'intervista.
2. Preparare per l'atteso
Sai che questa domanda sta arrivando. L'intervistatore ti chiederà della tua disoccupazione, quindi non c'è motivo di essere impreparato.
Invece, sappi cosa dirai e come lo dirai. Sii onesto e concentrati sugli aspetti positivi. Centra la conversazione su ciò che hai appreso dalla tua disoccupazione, le competenze su cui hai lavorato durante il tuo tempo libero, gli hobby che hai acquisito o il lavoro di volontariato che hai svolto. Mettere in evidenza queste esperienze con entusiasmo ti renderà più desiderabile per i datori di lavoro.
Ricordalo durante tutto il processo: la tua disoccupazione non ti definisce: sei una persona complessa con molteplici competenze e interessi. Assicurati che il tuo colloquio rifletta esattamente questo.
3. Mantieni la conversazione in movimento
Ora che abbiamo discusso su come discutere della tua disoccupazione, sai che l'ultima cosa che consiglierei è ripassare quel divario di ripresa. Ma, allo stesso tempo, non dovrebbe nemmeno essere al centro dell'attenzione (quell'onore appartiene a te!). Dì quello che devi dire al riguardo, quindi passa a discutere le tue abilità e la posizione.
Se ritieni che la conversazione indugi sull'argomento, reindirizzalo. Collega la tua esperienza passata all'opportunità attuale discutendo delle competenze acquisite che sarebbero applicabili al nuovo ruolo. Trova un modo per mettere in relazione il vecchio con il nuovo.
Oppure, porre domande all'intervistatore sulla posizione o sulla società. Puoi dire qualcosa del tipo: “Ho imparato molto da quell'esperienza, ma sto davvero guardando al mio futuro e alle opportunità con la tua azienda. Puoi dirmi qualcosa in più su X? ”
Un'altra grande strategia è quella di dare seguito alla tua narrativa personale con alcuni fatti sul settore. Questo è un modo semplice per mostrare al responsabile delle assunzioni che sei ancora in cima alle ultime notizie e tendenze. Sembra così: “Quando ho lavorato per X company, Y era un grosso problema. Ma recentemente, Z è stato un fattore importante nel settore. In che modo la società è preparata ad affrontarlo? "
Ricorda, anche se l'intervistatore non pone ulteriori domande sulla tua familiarità con il settore, sapere che sei preparato ti aiuterà a sentirti informato, pertinente e pronto ad affrontare il lavoro.
Sì, la tua situazione attuale potrebbe essere una sfida, ma non deve essere una battuta d'arresto. Dopotutto, ti ha portato a questa intervista, che potrebbe iniziare il tuo prossimo capitolo. Mostra all'intervistatore che hai un atteggiamento positivo e sei concentrato sul futuro venendo al tuo colloquio pienamente preparato.
