L'arrivo dell'autunno significa che sta iniziando la stagione della raccolta fondi e una serie di nuovi progetti di social good - tutto, dalla pianificazione di viaggi di volontariato all'estero al lancio di nuove organizzazioni no profit - si preparerà nei prossimi mesi.
Come hanno esplorato molte delle mie precedenti colonne, ognuno ha uno stile e un metodo diversi per praticare il bene sociale, specialmente all'estero. Ma per assicurarci che tutti questi metodi diversi siano effettivamente efficaci, dobbiamo continuare la conversazione su come affrontare i nostri sforzi.
Entra: Daniela Papi, innovatrice nel campo dell'apprendimento del servizio, della leadership e dello sviluppo. Papi è il fondatore di Promoting Education emPowering Youth (PEPY), un'organizzazione per l'educazione e la leadership giovanile in Cambogia, PEPY Tours, una società di viaggi per l'educazione allo sviluppo e learningingservice.info, una risorsa online incentrata sul concetto di "servizio di apprendimento", che promuove il primo apprendimento nel servizio internazionale.
Mi sono seduto con Papi per saperne di più sui suoi sforzi per migliorare gli impatti dei viaggi di volontariato e ottenere i suoi migliori consigli su come seguire le sue orme e avviare una carriera di successo - ed efficace - nel settore del bene sociale.
Raccontami un po 'di come hai iniziato nel settore del bene sociale e di come la tua carriera si è evoluta nel tempo.
Ho iniziato PEPY nel 2005, senza alcuna reale intenzione di avviare un'attività no profit. Alcuni amici e io abbiamo deciso di finanziare la costruzione di una scuola attraverso un'organizzazione no profit che abbiamo trovato online.
Più tardi, ci siamo resi conto che l'organizzazione era focalizzata sulla costruzione di scuole, ma non ha fatto alcun lavoro per supportare direttamente gli insegnanti all'interno delle scuole. Quindi, abbiamo registrato un'organizzazione senza scopo di lucro per poter utilizzare i fondi raccolti per sostenere le persone che lavorano nelle scuole, non solo gli edifici.
Ho finito per rimanere in Cambogia per sei anni e alla fine ho consegnato PEPY a un fantastico team di leadership locale che lo gestisce ancora oggi.
Durante il mio periodo in Cambogia, quella stessa squadra e io abbiamo anche fondato una compagnia di viaggi per raccogliere fondi e consapevolezza sul lavoro senza scopo di lucro. La compagnia di viaggio è nata come società di volontariato, ma alla fine ci siamo resi conto che sarebbe meglio aiutare i giovani viaggiatori a imparare come adottare un approccio più a lungo termine sul modo in cui danno, viaggiano e vivono, piuttosto che concentrarsi su una tantum, progetti a breve termine. PEPY Tours ora offre tour di educazione allo sviluppo con l'obiettivo di fare proprio questo.
Perché hai iniziato a learningingservice.info?
Abbiamo iniziato a usare il termine "servizio di apprendimento" alcuni anni fa quando ci siamo resi conto che il modello di "servizio di apprendimento" (un termine spesso usato in Nord America) era arretrato. Non volevamo sostenere l '"apprendimento" come sottoprodotto secondario del viaggio, ma piuttosto qualcosa che era necessario prima di tutto durante qualsiasi progetto di volontariato o sviluppo.
Volevamo creare un nuovo marchio che non fosse correlato alla nostra società di viaggi esistente, in modo che anche altre compagnie potessero acquistare il modello, quindi abbiamo lanciato learningservice.info - con video, linee guida e strumenti per le persone interessate a ripensare e migliorare l'impatto del viaggio volontario.
Come hai riconosciuto la necessità di un cambiamento nel settore del voluntourismo?
Attraverso il nostro lavoro in Cambogia, ci siamo resi conto che stavamo promuovendo quello che ora chiamiamo "imperialismo morale", vale a dire, dicendo ai giovani che potevano scendere da un aereo in un paese che non conoscono, lavorare su questioni di cui avevano solo letto, e interveniamo per "aiutare". Quel tipo di pensiero trasmesso era nostro diritto e responsabilità di aiutare, piuttosto che un privilegio che guadagniamo imparando, facendo domande e assicurando che ciò che siamo disposti a dare è in linea con ciò che è effettivamente necessario.
Qual è il modo migliore per essere coinvolti in una buona organizzazione sociale e cosa dovresti evitare?
Se stai cercando di fare un viaggio di viaggio volontario, sarei diffidente nei confronti di qualsiasi sito Web che vende esperienze in più località del mondo. È abbastanza difficile gestire le relazioni e le preoccupazioni di un'area del mondo, figuriamoci 10 o, in alcuni casi, centinaia. Se un sito Web vende esperienze in molti luoghi, è probabile che agiscano davvero come un'agenzia di viaggi e che possano avere pochissime conoscenze sui luoghi in cui inviano le persone. Poni delle domande e parla con qualcuno che è stato nel luogo prima di te o che attualmente vive e lavora in quel luogo per ottenere feedback.
Se vuoi lavorare nello sviluppo, prima scopri quali obiettivi o problemi ti interessano di più e in cui vuoi essere coinvolto. Impara il più possibile su queste cose, quindi fai le tue ricerche per trovare le organizzazioni più rispettate che lavorano quelle sfide.
Quindi, la soluzione migliore è quella di cercare uno stage con una di quelle organizzazioni. Vedi, dipingere un muro o insegnare gli ABC potrebbe essere divertente, ma non sta costruendo una consapevolezza sulla complessità dell'aiuto. Lavorare come stagista, d'altra parte, anche se significa che rimani bloccato a presentare documenti, ti dà una migliore comprensione del funzionamento interno delle organizzazioni e probabilmente fornirà una prospettiva molto più utile per coloro che considerano il lavoro di sviluppo in futuro.
Molti giovani vogliono fare la differenza nel mondo, ma spesso si sentono paralizzati dalle critiche dell'industria dello sviluppo. Come possono avere un impatto?
Documentarsi. Presto avremo un elenco di utili libri di sviluppo su learningservice.info che possono essere grandi risorse. Segui un corso sullo sviluppo internazionale. Fai domanda per uno stage con un'organizzazione di sviluppo per vedere se è giusto per te.
Non devi lavorare per le Nazioni Unite, unirti al Peace Corps o assumere ruoli volontari per il resto della tua vita per fare del bene nel mondo. Puoi essere uno chef, un attore, un insegnante o un milione di altri lavori retribuiti e avere comunque un impatto positivo sul mondo. Puoi assumere lavoratori provenienti da comunità svantaggiate, supportare le cause che ti interessano coinvolgendoli nel tuo lavoro o semplicemente essere un modello per una leadership responsabile. Esistono così tanti modi per avere un impatto positivo sul mondo, ma devi trovare quello che corrisponde ai tuoi punti di forza e ai tuoi interessi, non solo al ruolo che gli altri ti dicono di fare.
