Probabilmente hai notato che l'intero processo di candidatura ti consente di avere solo alcune brevi interazioni con un'azienda prima che le persone lì prendano una decisione che influisce sulla tua vita. Inutile dire che è un po 'un sistema rotto, ma è quello con cui dobbiamo lavorare per ora.
Un modo di lavorare con esso è imparare a raccontare la tua storia in modo coerente in blocchi di dimensioni ridotte in modo che il responsabile delle assunzioni ti conosca abbastanza bene da dire: "Sì, assumila oggi!"
Quindi, la grande domanda è: qual è la tua storia?
Se rispondere è un po 'scoraggiante per te, non ti preoccupare, non devi davvero rispondere. Ecco dove puoi effettivamente utilizzare il sistema rotto a tuo vantaggio. Dal momento che non avrai davvero la possibilità di raccontare la tua storia completa, dovresti invece concentrarti sui tre punti principali che vuoi ottenere su te stesso.
Questi dovrebbero includere quali sono le tue abilità, cosa ti motiva e cosa ti distingue. Per il bene di questo articolo, supponiamo che i tre siano: Hai abilità nella scienza dei dati, sei motivato nell'aiutare le persone e sei appassionato di viaggi.
Ora che abbiamo impostato quelli, possiamo dare un'occhiata a come è possibile lavorarli durante il processo.
1. Nel tuo ascensore
Hai sempre bisogno di un pitch dell'ascensore, ma soprattutto quando cerchi una nuova posizione. Sì, è sdolcinato e in qualche modo falso averne uno a portata di mano, ma ti renderà la vita molto più semplice. (E se hai bisogno di aiuto, crearne uno, ecco una guida pratica.)
Sono analista presso National Labs, dove ho sviluppato una forte esperienza nella modellistica e nell'analisi dei dati. Ho sempre desiderato combinare queste capacità con la mia passione per i viaggi - ho controllato 30 paesi dalla mia lista dei desideri - e so che sarei ispirato a lavorare per un'azienda che rende i viaggi più facili per le persone. Ecco perché sono entusiasta di saperne di più sulla posizione di data scientist su TripAdvisor.
Puoi tirarlo fuori in occasione di eventi di networking, fiere di carriera e ogni volta che ti viene chiesto, "Allora, raccontami di te".
2. Nella tua applicazione
Puoi sicuramente includere alcuni di questi punti nel tuo curriculum. Ad esempio, quando sviluppi la sezione delle tue abilità. Ma è davvero la tua lettera di presentazione in cui avrai l'opportunità di approfondire queste cose.
Un modo per farlo è utilizzare questo modello, che ha la comoda funzione di evidenziare tre punti chiave. Tutto quello che devi fare è riempire gli spazi vuoti. E sì, va bene , aggiungi qualche altra parola attorno a quegli spazi vuoti.
Uscendo da quel modello, le frasi degli argomenti dei tre paragrafi sarebbero così:
Un efficace scienziato di dati: nel mio ruolo ai National Labs, io …
Un grande pensatore motivato: ho scoperto di essere più ispirato dal mio lavoro quando posso vedere come contribuire a …
Un appassionato viaggiatore del mondo: ho continuato a viaggiare una parte centrale della mia vita …
In definitiva, vuoi che tutti questi punti contribuiscano a un tono che mostra come puoi contribuire alla compagnia. Una cosa a cui prestare attenzione è passare troppo tempo su ciò che l'organizzazione può fare per te e non abbastanza su ciò che puoi fare per l'azienda. Non perdere la trama.
3. Nella tua intervista
Questo è dove tutto si riunisce. L'intervista è la tua più grande opportunità per esprimere il tuo punto o punti, in questo caso. Li incorporerai sicuramente all'inizio per rispondere ai tipici partecipanti al colloquio, "Raccontami di te" o "Passami attraverso il tuo curriculum", poiché queste risposte possono essere simili al tono dell'ascensore.
Ma, anche più tardi, quando stai pensando a come concludere le tue risposte o come rispondere, "C'è qualcos'altro che vuoi che conosciamo?" È utile continuare a tornare sugli stessi temi. Per esempio:
Penso di aver coperto tutto ciò di cui volevo parlare, ma vorrei cogliere l'occasione per ribadire la mia eccitazione per TripAdvisor. Non avrei mai pensato di avere la possibilità di usare il mio background nella scienza dei dati in un'azienda in cui il mio amore per i viaggi è una risorsa piuttosto che un fastidio.
Probabilmente avrai notato che mentre gli stessi punti chiave vengono ripetuti più e più volte, la lingua è sempre un po 'diversa. Mentre vuoi assicurarti di fare un'impressione specifica, non vuoi venire fuori come un robot con slogan programmati. Quindi, mentre è un approccio intelligente per guidare il tuo marchio durante la tua ricerca di lavoro, non ottenere troppo portato via con esso.
