Se hai mai compilato una domanda per un appartamento, probabilmente sei stato soggetto a un controllo del background e del credito. Un potenziale padrone di casa, comprensibilmente, vuole assicurarsi che non finirà per inseguire i suoi soldi per l'affitto, e quindi fa la sua dovuta diligenza chiamando riferimenti e controllando il tuo punteggio di credito. Conoscendo la cronologia dei pagamenti passati e ascoltando ciò che i precedenti proprietari di immobili hanno da dire su di te, può determinare se diventerai un inquilino responsabile.
Un controllo dei precedenti di lavoro è abbastanza simile quando ci pensi. Dopo aver fatto domanda per il lavoro, aver superato il processo di intervista e aver inviato un elenco di referenze professionali, è possibile che ti venga detto che un controllo preliminare è il passaggio successivo (e generalmente l'ultimo). Se lo passi e capiremo presto cosa significa "passare", allora di solito è quando puoi aspettarti di ricevere un'offerta.
Poiché un'azienda che esegue controlli in background impiega spesso una terza parte, è improbabile che un'organizzazione inizi questo passaggio a meno che non sia abbastanza certo che tu sia la persona migliore per il lavoro. Complimenti, sei così vicino all'atterraggio di questo lavoro.
Quindi, cosa succede tra adesso e quel primo giorno di lavoro?
Oltre a controllare la tua istruzione e la tua storia lavorativa, il controllo dei precedenti raccoglie i precedenti penali. (Oh, e quando c'è un test delle urine coinvolto, puoi scommettere che stai testando la droga, ma probabilmente hai capito che uno da solo.) Tuttavia, un'altra cosa che la maggior parte delle persone non capisce è che la tua storia creditizia e il punteggio potrebbe anche essere valutato.
Ora, supponendo che tu sia stato sincero sulla tua precedente occupazione e su dove hai ottenuto la tua laurea o altre certificazioni e quando, hai poche ragioni per preoccuparti.
Cosa succede se si dispone di un record negativo o cattivo credito?
Ovviamente, se hai qualsiasi tipo di casellario giudiziale - che si tratti di un reato quando eri un liceo o di una denuncia di frode fiscale cinque anni fa - potresti essere comprensibilmente ansioso. Tuttavia, a seconda della descrizione del lavoro e dell'accusa penale, un datore di lavoro potrebbe essere nei guai se ti rifiuta automaticamente come potenziale assunzione sulla base di una certa condanna o record di arresto. Questo è secondo la Commissione per le pari opportunità di lavoro e faresti bene a rivedere i tuoi diritti se sei preoccupato per un difetto nel tuo casellario giudiziario. Detto questo, poiché le droghe ricreative, come la marijuana, sono ancora illegali nella maggior parte degli Stati Uniti, se fallisci un test antidroga e ti ritrovi ad aspettare un'offerta che non affiora mai, beh, probabilmente non c'è molto che puoi fare quello.
Se ti senti sicuro di avere l'aria di sfuggire alla parte del controllo criminale e del test antidroga, ma sei preoccupato per le ripercussioni della cattiva storia del credito, ci sono un paio di cose da tenere a mente. Ad esempio, lo scopo di questa parte: un potenziale datore di lavoro che cerca di assumere una persona responsabile, quindi se scopre che hai incasinato credito e debito pazzo, potrebbe decidere che non sei adatto per il lavoro, anche se la posizione in questione non è direttamente correlato alla gestione del denaro. Giusto? Non sempre. Ma qualcosa su cui sei giudicato? Sfortunatamente sì.
Esiste un modo per recuperare risultati negativi?
Per i principianti, conosci la tua posizione creditizia e fai del tuo meglio per determinare se è accurata. Se sei al settimo cielo per un lavoro e sei nella fase di verifica del background lavorativo del processo, forse puoi provare a parlare se è probabile che compaia qualcosa di leggermente sgradevole nella tua recensione. Se hai ottenuto la tua prima carta di credito il giorno in cui hai compiuto 18 anni e hai avuto un periodo di apprendimento di due o tre anni in cui hai gestito in modo totale i tuoi soldi, potresti parlarne come un'esperienza educativa e cosa hai fatto per ottenere una solida base finanziaria. L'onestà può significare grandi cose per il tuo progresso professionale. Quel pagamento del mutuo con cui hai fallito il partner con cui hai vissuto poco dopo il college? Sicuramente, hai imparato molte lezioni lì; riesci a trovare un modo per girare la storia in modo che dimostri le tue capacità di problem solving?
Leggere e osservare la situazione lavorativa e la spiegazione del responsabile delle assunzioni del controllo dei precedenti. Educa te stesso il più possibile su questo prossimo passo del processo. Alcune grandi società potrebbero semplicemente escludere chiunque abbia un crimine, oppure potrebbero davvero voler essere sicuri di esserti laureato con lode a Dartmouth nel 2013. Cerca di capire come dovrebbe essere diretto e diretto qualsiasi piccolo passo falso che è probabile presentarsi.
Conoscere i propri diritti e le preoccupazioni principali del potenziale datore di lavoro fa parte del processo di ricerca di lavoro, anche se sembra meno intuitivo dell'intervista. Se sei abbastanza fortunato da arrivare fino a questo punto, sarebbe un peccato essere messo fuori gioco per qualcosa che può essere facilmente discusso in una conversazione schietta. E davvero, se l'organizzazione sta investendo nel controllo dei precedenti, le probabilità sono estremamente alte di volerti assumere, quindi cerca di non impazzire per il processo standard. Hai superato la parte difficile; confida di poter sopravvivere a un piccolo controllo dei fatti.
