Qual è la differenza tra un curriculum decente e uno veramente stellare?
Un curriculum killer è più di un elenco delle tue esperienze: è un pacchetto che mostra chi sei e perché sei un candidato qualificato per il lavoro. Quindi continua a leggere per suggerimenti sulla creazione di un curriculum che viene notato, non gettato nella spazzatura.
1. Trova un carattere professionale
Per quanto divertente possa apparire sulla pagina, ora non è il momento di usare caratteri strani. A meno che tu non stia lavorando in un campo creativo in cui dovresti mostrare il tuo stile, atteniti a qualcosa di classico. Times New Roman è perfetto, oppure prova un carattere serif con un po 'più di individualità, come Book Antiqua o Lucida Bright.
2. Metti prima la roba buona
Il vero segreto per un buon curriculum è focalizzare l'attenzione del lettore. In un mondo ideale, i recruiter leggono ogni parola sul tuo curriculum. In realtà, ciò accade raramente. Ho proiettato centinaia di curriculum e, sebbene io sia più meticoloso della maggior parte, sono stato sorpreso da quanti ne ho quasi lanciati, solo per trovare qualcosa di veramente interessante sepolto in fondo alla pagina.
Inoltre, l'errore più grande è usare l'ordine cronologico. Perché guidare con "Babysitter al liceo" quando potresti guidare con "Analista di pianificazione strategica?" Anche l'ordine cronologico inverso (che è più comune) potrebbe non darti la flessibilità che desideri per evidenziare i tuoi risultati migliori e più pertinenti.
3. Sii specifico
Hai aumentato il reclutamento? Dacci l'aumento percentuale. Hai raccolto denaro per beneficenza? Dicci quanto hai raccolto! Questo può trasformare le esperienze di aspetto mediocre in importanti colpi di testa e aiutarti a distinguerti dagli altri candidati. Il rovescio della medaglia è che i dettagli possono anche peggiorare alcuni risultati. Se hai raccolto solo $ 150, potresti voler pensarci due volte prima di includerlo: è improbabile che colpisca un'azienda da miliardi di dollari.
Suggerimento: questo vale anche per le tue lezioni. Citare corsi pertinenti può aiutare a catturare l'attenzione di un reclutatore.
4. Varia i tuoi verbi
Se ogni punto nel tuo curriculum inizia con "Responsabile per", i lettori si annoieranno molto rapidamente. Usa questo utile elenco di verbi d'azione per mescolarlo!
5. Conta ogni parola
A meno che tu non sia un professore ordinario che deve elencare tutti i libri e gli articoli che hai mai pubblicato, il tuo curriculum dovrebbe essere di una pagina. Mentre questo limita lo spazio che devi condividere la tua esperienza, pensala come una benedizione sotto mentite spoglie: ti costringe a concentrarti.
Non è necessario un numero uguale di proiettili in ogni esperienza. Dovresti spendere più parole sulla tua serie di esperienze più impressionante. Inoltre, se un lavoro non è più rilevante, eliminalo! Non è necessario dimostrare di essere stato assunto dal 1997.
Non riesci a far stare le cose su una pagina? Continua a ridurlo. Puoi giocare con margini e dimensioni dei caratteri un po 'se necessario, ma non esagerare. Il punto è scegliere le esperienze giuste, non schiacciarle. Inoltre, un curriculum denso è più difficile da leggere. E più è difficile leggere il tuo curriculum, più è probabile che le persone lo scremeranno.
Suggerimento: puoi ridurre le dimensioni del carattere della spaziatura tra il testo senza perdere leggibilità
6. Correzione di bozze
Gli errori di grammatica o ortografia in un curriculum possono essere la differenza tra il mucchio "mantieni" e il mucchio "cestino". Nel migliore dei casi, sembri sciatta. È stato detto abbastanza.
7. PDF, PDF, PDF
Questo è semplice: i PDF sono uguali su qualsiasi computer. I documenti di Word, d'altra parte, possono essere visualizzati con una formattazione stravagante o passare a una seconda pagina se aperti con una versione diversa di Word o su un PC rispetto a un Mac. Assicurati che le aziende vedano ciò che volevi che vedessero.
