Se di recente hai iniziato a cercare lavoro dopo anni fuori pratica, probabilmente stai vivendo quel momento "uh oh" in cui non ricordi del tutto da dove, o come, iniziare.
Va bene, siamo stati tutti lì. Quindi, per aiutarti a superare quello stato "Mi sento così sopraffatto", aggiornerò la tua memoria su tutte le basi: dalla personalizzazione del tuo curriculum alla stesura di una lettera di accompagnamento alla terrificante impresa di fare domanda per un lavoro .
Dopo aver trattato tutto, la ricerca di lavoro si trasformerà rapidamente da qualcosa di spaventoso in qualcosa che puoi gestire totalmente. Fidati di me, abbiamo le spalle.
1. Personalizza il tuo curriculum per ogni lavoro
Se sei stato al college per un po 'e il tuo curriculum elenca ancora i tuoi primi stage, probabilmente stai meglio crearne uno da zero. Quando sarà pronto, vorrai personalizzarlo, quantificare i punti elenco e ridurlo a una pagina. E sì, dovrai seguire questo processo per ogni nuova posizione che trovi. Soprattutto perché il responsabile delle assunzioni ti dà solo sei secondi, a meno che tu non gli dia una ragione per restare più a lungo.
Oh, e questa affermazione obiettiva deve andare. (A meno che tu non stia cambiando carriera, in tal caso, consulta la dichiarazione di sintesi.)
2. Personalizza anche la tua lettera di presentazione
Per cominciare, questo significa che devi indirizzarlo a una persona. (E no, quella persona non ha mai chiamato "A chi può interessare".) E che dovrebbe aprirsi e chiudersi con linee che catturano l'attenzione.
Ecco il modello più semplice per iniziare. E un gentile promemoria che sì, questi contano davvero ancora.
3. Aggiorna il tuo profilo LinkedIn e poi utilizzalo effettivamente
LinkedIn è la tua nuova forma preferita di social media quando si tratta di trovare un lavoro. Probabilmente hai un profilo, ma ora vuoi creare un ottimo riassunto che riassuma chi sei, le tue esperienze professionali e le tue ambizioni future. Vuoi anche personalizzare il tuo titolo, entrare in contatto con persone che conosci (e non conosci, ma ammiri) e persino allegare alcuni dei tuoi lavori, come articoli pubblicati, annunci o comunicati stampa.
E sì, puoi persino farlo risaltare di più con una foto di sfondo accattivante.
Dopo che tutti i tuoi materiali sono in ordine, ora hai l'opportunità di chattare con gli altri membri di LinkedIn. Quando raggiungi uno sconosciuto, personalizza il tuo messaggio mantenendolo breve e puntuale. E ricorda, anche se sei su Internet, devi comunque mantenerlo professionale.
4. Ottieni la tua presenza online in ordine
Non appena un responsabile delle assunzioni guarda il tuo curriculum, ti dà immediatamente su Google (OK, forse non immediatamente, ma se è interessato, accadrà ad un certo punto). Ciò significa che tutto sul tuo Facebook, Instagram, Twitter e persino fa immediatamente parte della tua applicazione.
Quindi, come gestisci i tuoi social media per il successo professionale? Il primo passo è assicurarsi che tutte le piattaforme pubbliche siano professionali. Ciò non significa che condividi solo le ultime novità di Forbes. Ma significa che non c'è niente (niente!) Che possa essere interpretato male. In caso di dubbi, modifica le impostazioni e rendile private.
Il secondo passaggio è la parte divertente: la parte in cui puoi stupire chiunque cerchi la tua presenza online. Mentre ti consigliamo di creare il tuo portfolio personale (che non è così difficile come sembra), ti consigliamo anche di assicurarti che il tuo BIOS invii il messaggio giusto, dal riepilogo di LinkedIn a quei 160 caratteri sul tuo profilo Twitter.
5. Rete (e poi ancora rete)
Le voci sono vere: più persone conosci, più facile sarà ottenere un lavoro. Quindi dovrai uscire e fare un po 'di rete. Ti ho visto rabbrividire, ma non temere, il networking è disponibile in tutte le forme, quindi non importa se sei introverso o estroverso, c'è sempre un modo per connetterti con le persone giuste. Enfasi sulla strada giusta .
Ti consigliamo di iniziare raggiungendo la tua rete e facendogli sapere che stai cercando un nuovo lavoro (ecco un ottimo modello per quell'email). Quindi, la parte più scomoda, chiedere aiuto agli estranei. È più facile di quanto immagini! Ad esempio, questo modello di email ti farà incontrare un incontro con quasi tutti quelli che chiedi. L'obiettivo qui è quello di organizzare interviste informative (alias, date del caffè) per non solo mettere il piede nella porta, ma anche imparare di più sulla compagnia che ti interessa e trovare la giusta misura.
Se c'è qualcuno che hai incontrato a una festa (o attraverso un amico di un amico di un cugino) che pensi possa aiutarti, non c'è niente di sbagliato nel seguire educatamente e chiedere il suo consiglio. Non importa chi tu conosca, quasi chiunque può diventare un prezioso rapporto di carriera con un certo sforzo.
6. Essere deliberati quando si applicano ai lavori
Un malinteso comune sulla ricerca è che dovresti candidarti a più lavori possibili, ma questo non è assolutamente il caso. Invece, vuoi trascorrere del tempo facendo le tue ricerche, compilando le tue domande e candidandoti solo per le posizioni per le quali sei effettivamente qualificato e interessato. (Sebbene ci siano modi per entrare nella porta se sei solo leggermente sottoqualificato, o anche un po 'troppo qualificato.)
Nota: una grande ragione per cui è meglio indirizzare la tua ricerca piuttosto che applicarla senza scopo è perché l'applicazione deve prima passare attraverso un ATS, il che significa che un robot leggerà i tuoi materiali prima che un essere umano lo faccia. C'è un modo per superare quello stupido bot, ma ci vuole un po 'di sforzo da parte tua.
E se ti trovi in una posizione unica, come cambiare carriera, tornare al lavoro dopo essersi preso un periodo di riposo per crescere i figli o rimbalzare dall'essere licenziato, sappi che dovrai fare qualche passo in più.
7. Preparati per l'intervista
Se ottieni un'intervista, congratulazioni! Ora, prima di entrare in quella riunione, dovresti esercitarti su come risponderai ad alcune domande comuni. Vuoi anche avere nel tuo repertorio una raccolta di storie che puoi raccontare sulle tue esperienze passate e su come hai superato gli ostacoli. E quando l'intervistatore ti chiede se hai qualche domanda, ti consigliamo di venire preparato con diversi buoni. Fondamentalmente, questa è la tua occasione per mostrare al responsabile delle assunzioni chi sei e perché saresti perfetto per l'azienda.
Quando è finito, sei arrivato agli ultimi passi. Come inviare una nota di ringraziamento. No, davvero, quelle poche righe potrebbero fare la differenza. E se non hai ancora ricevuto risposta dopo due o tre settimane, prova a contattare il responsabile delle assunzioni per dimostrare che sei ancora interessato alla posizione.
8. Ricorda che questo processo richiede tempo
Probabilmente inizierai la tua ricerca super entusiasta per iniziare. Quindi trascinerà avanti e avanti - e troverai scuse per smettere. Non farlo!
Questo è un processo lungo, specialmente se sai esattamente cosa vuoi (il che è buono!). La tua applicazione deve attirare l'attenzione di reclutatori occupati, responsabili delle assunzioni e sì, alcuni robot. Fidati di me, so che è estenuante. Ma maggiore è lo sforzo che fai, maggiori sono le possibilità di ottenere quell'intervista.
Il mio consiglio per te? Tieni la testa alta e ricorda che non è una gara, non succede nulla di interessante durante la notte. E nei giorni in cui hai davvero voglia di gettare la spugna, fallo. Non per sempre, ma per quella notte. Stai lavorando sodo e meriti una pausa. Quindi alza i piedi, indossa Netflix e regalati una serata rilassante. Gli elenchi saranno ancora tutti lì al mattino.
