Quindi, hai realizzato tutti i fantastici benefici del lavoro a distanza, come essere in grado di guadagnarti da vivere dal tuo salotto ed essere più concentrato ed efficace in quello che fai, e sei pronto per andare online e ottenere un lavoro remoto.
O lo sei? Prima di andare dopo quella posizione, devi sapere come brillare quando stai cercando un lavoro remoto. Ovviamente, si applicano tutte le regole standard per la ricerca di lavoro: avere un curriculum aggiornato e revisionato, assicurarsi che i social media siano perfettamente puliti e avere domande ben ponderate per il colloquio. Ma i datori di lavoro che assumono lavoratori remoti stanno cercando qualcosa in più. Quindi, assicurati di dimostrare di avere queste sette competenze chiave coperte se vuoi ottenere un lavoro remoto.
1. Organizzazione
Quando lavori in remoto, il tuo capo non ti guarderà alle spalle - o nemmeno riuscirà a fermarti accanto al tuo cubicolo - per vedere se stai svolgendo i tuoi compiti. Devi tenerti in pista.
Per dimostrare che sai sempre cosa deve essere fatto e quando, enfatizza il tuo curriculum, l'e-mail dell'applicazione e intervista i lavori o i progetti che hai fatto che hanno richiesto la gestione di molti pezzi in movimento e parla di come hai tenuto tutto coordinato.
Ad esempio, forse eri responsabile sia della creazione di contenuti per il blog aziendale sia della risposta alle e-mail del servizio clienti, e hai bilanciato perfettamente le priorità. O forse hai raccolto storie di collaboratori, contratto con la tipografa e supervisionato la distribuzione della newsletter ogni mese come volontario nella scuola di tuo figlio. Fornisci i dettagli di come hai fatto e ricorda di fare riferimento agli strumenti che usi, come Trello, Asana o Basecamp per la gestione dei progetti o Google Drive o Dropbox per la collaborazione, poiché questi sono esattamente i tipi di strumenti che utilizzerai per il lavoro a distanza.
2. Comunicazione
Restare in contatto quando si lavora in remoto è assolutamente cruciale: pensa anche a e-mail, chat online, videoconferenze e forse anche telefono e messaggi di testo.
Dovresti avere familiarità con gli strumenti più comuni utilizzati e, quando arriva il momento di contattare il tuo potenziale datore di lavoro, dovresti dimostrare di essere disposto e in grado di usarli. Ciò significa offrire di avere un colloquio tramite Google+ Hangouts o Skype o di saltare su una chat online per esaminare i dettagli del compito di prova.
È inoltre necessario disporre di comunicazioni di prim'ordine. Sii pronto a rispondere a qualsiasi contatto dei datori di lavoro. Mantieni i tuoi messaggi chiari, concisi e corretti (in altre parole, leggi, modifica e quindi rileggi ancora una volta prima di premere "invia"). E assicurati di avere tutte le tue attrezzature e l'home office in ordine ben prima di qualsiasi videochiamata.
3. Coscienza del tempo
Dato che probabilmente lavorerai in una regione diversa rispetto ad almeno alcuni, se non tutti, del tuo team, dovrai essere più consapevole dei fusi orari. E, poiché il lavoro a distanza a volte rende difficile sapere cosa stanno facendo i tuoi colleghi in un determinato momento, devi anche essere sensibile all'uso del loro tempo.
Quindi, inserisci le date e i fusi orari quando suggerisci o accetti riunioni o scadenze con un intervistatore. Quindi, se sei a San Francisco e la compagnia è a New York, puoi dire: “Sarei felice di parlare con te domani, lunedì 16 marzo, alle 10 Pacific Time (San Francisco) / 13:00 Est Time (NYC). "
Quindi, quando parli con un potenziale datore di lavoro, assicurati di rispettare i termini stabiliti. Oppure, se non ce n'era uno in anticipo, all'inizio della conversazione, dì qualcosa del tipo: “È bello poterti parlare. Voglio assicurarmi di poter coprire tutto ciò di cui abbiamo bisogno: puoi farmi sapere quanto tempo hai ora? ”E quindi assicurarti di concludere il discorso prima di allora.
4. Proattività
Come lavoratore remoto, lavorerai naturalmente da solo per la maggior parte del tempo e non avrai officemates a cui rivolgersi per un rapido aiuto. Ecco perché i datori di lavoro sono desiderosi di assumere persone indipendenti e autosufficienti.
Pensa alle cose che hai fatto in passato per dimostrare di essere autosufficiente e di autoavviamento. Hai imparato i dettagli delle macro di Excel e delle tabelle pivot da solo per il tuo ruolo di associato alle vendite? O hai iniziato un incontro tecnico locale per donne perché non ce n'era già uno nella tua zona?
Sottolineare tali iniziative quando si applicano per lavori remoti. E cerca anche opportunità per mostrare la tua indipendenza durante il processo di ricerca di lavoro. Ad esempio, se stai facendo domanda per diventare un web designer, prova a presentare un modello di una riprogettazione del blog aziendale con la tua applicazione. Oppure, se stai cercando un ruolo nei social media, crea un elenco di idee per post o pin di Facebook che ritieni possano piacere all'azienda.
5. Esperto di tecnologia
Anche se il tuo lavoro non sarà specificamente tecnico, al giorno d'oggi dovrai sicuramente sentirti a tuo agio sia con il software che con l'hardware. E le aziende devono sapere che puoi gestire senza un reparto IT al tuo fianco.
Oltre a includere le tue abilità tecniche nel tuo curriculum, puoi anche mostrarle durante la tua ricerca di lavoro. Nella tua applicazione, includi un link al tuo portfolio o blog online per dimostrare la tua abilità con WordPress o HTML e CSS, abilità digitali che potrebbero essere quel "qualcosa di speciale" in più che ti fa lavorare. Anche piccole cose possono aiutare, come assicurarsi di allegare il tuo curriculum in formato PDF in modo che gli utenti Mac non debbano preoccuparsi di avere utenti Word o Windows non debbano capire come aprire un documento di Pages.
Puoi anche menzionare il fatto che stai attento a mantenere aggiornati il tuo computer e software e che hai una connessione Internet veloce più un backup (tramite il tethering mobile, ad esempio). E, se è vero, sei famoso tra i tuoi amici e la tua famiglia per la risoluzione dei problemi dei loro dispositivi e problemi IT!
6. Motivazione
Senza un contatto diretto e un ambiente di ufficio tradizionale, per alcune persone può essere entusiasmante rimanere entusiasti del lavoro che svolgono in remoto. Per dimostrare a un futuro datore di lavoro che manterrai il potere nonostante sia fisicamente da solo, devi dimostrare di essere motivato, riguardo al lavoro, all'azienda e al settore.
Innanzitutto, assicurati di menzionare servizi o prodotti specifici dell'azienda a cui sei particolarmente interessato e perché. ("Ho provato praticamente tutti i lettori di podcast disponibili e il tuo è l'unico che offre tutte le funzionalità di cui ho bisogno e ha una bellissima interfaccia. Quindi, sono particolarmente entusiasta di avere la possibilità di aiutare i tuoi utenti a ottenere il massimo fuori dall'app. ”) E, durante l'intero processo di intervista, fai domande sui progetti futuri e su come il team lavora per dimostrare che vuoi davvero capire il quadro generale e i pezzi di cui è composto. (Ecco altri quattro modi per parlare del perché sei interessato a un'azienda.)
Puoi anche sottolineare la tua passione per il settore nel suo insieme, mettendo in evidenza i modi speciali in cui sei stato coinvolto, come partecipare a organizzazioni professionali, partecipare a conferenze, tenere il passo con blog o podcast sull'argomento o seguire le ultime notizie del settore.
7. Equilibrio
Se il tuo futuro capo è intelligente nel lavoro a distanza, saprà che avere lavoratori equilibrati è un vantaggio per lei, il team e l'azienda. Le persone che sono in buona salute e felici rendono i lavoratori migliori in ogni caso. E, nel caso di lavoratori remoti che non riescono a interagire di persona ogni giorno, è particolarmente importante.
Quindi, non essere timido nel far apparire i tuoi interessi esterni e la vita fuori dal lavoro. Parla di come il tuo amore per il teatro dal vivo sia un ottimo modo per trascorrere del tempo con i tuoi amici mentre nutri il tuo lato creativo. O quanto ti piace allenare una squadra di pallavolo per bambini. O come portare il tuo cane nel parco locale ogni pomeriggio ti mantiene in forma e in contatto con i tuoi vicini.
Certo, queste abilità sono buone da mostrare in qualsiasi lavoro, ma sono assolutamente cruciali quando ti candidi per un lavoro remoto. Assicurati che arrivino rumorosi e chiari e avrai un'offerta a portata di mano in pochissimo tempo.
