Recentemente ho ottenuto un nuovo lavoro e mi fa (ancora) paura ogni giorno. Non ho paura nel film horror, tipo Freddy vs. Jason . Tuttavia, ho paura perché non conosco la risposta a queste due domande: come mai sono finito qui, e cosa succederà dopo?
È spaventoso, eccitante e induce il sudore delle palme, tutto allo stesso tempo. Per me, si è svolto in cinque fasi distinte. Dal momento che suppongo di non essere l'unica persona che cavalca questa montagna russa emotiva, ho pensato di condividerli con te. Bonus: ho anche incluso come sopravvivere a ciascuno.
Fase 1: aspetta … ho ottenuto il lavoro?
![](http://i.go-travels.com/img/advice/948/5-stages-youll-go-through-when-you-land-new-job-from-yay.jpg width=780 />
<p>Ho trascorso circa due settimane sotto shock quando ho ottenuto il mio nuovo lavoro. Stavo concludendo la mia posizione attuale, ma la mia mente stava trascorrendo tutto il suo tempo cercando di recuperare e elaborare come ho ottenuto l'offerta e cosa significasse.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Ho sprecato un sacco di tempo prezioso seduto alla mia scrivania, chiedendomi "Aspetta, io?" È il momento che avrei potuto passare facendo una domanda molto migliore: "Come posso avere successo a partire dal primo giorno?"</p>
<p>La lezione chiave in questa fase è che va bene prendere tempo per festeggiare (ed elaborare il tuo shock), ma devi anche essere pronto a colpire il terreno correndo. Assicurati di comprendere le basi del tuo nuovo lavoro e cosa devi fare ora (segui un corso di aggiornamento, leggi un libro di gestione, acquista un nuovo guardaroba adatto all'ufficio) per essere pronto il primo giorno.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-2"></a><h2>Fase 2: posso effettivamente farlo?</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/948/5-stages-youll-go-through-when-you-land-new-job-from-yay-2.jpg width=780 />
<p>Non appena ho finito di interrogarmi sul motivo per cui sono stato assunto, ho iniziato il lavoro e ho subito iniziato a chiedermi se potevo farlo.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Tuttavia, il tempo che passi a chiederti se sei all'altezza del compito toglie tempo a ciò che conta davvero: migliorare nel tuo nuovo lavoro. Tutti hanno dei dubbi, ma intrattenerli ruba attenzione. Come posso superare le mie paure? Ricordando a me stesso questo segreto sto imparando: se non avessero pensato che fossi in grado di fare il lavoro, non ti avrebbero assunto.</p>
<p>La fiducia è un muscolo e deve essere allungato e flesso di conseguenza. I miei giorni migliori finora sono stati quelli in cui ho abbracciato la mia paura, mi sono rassicurato e sono precipitato nell'abisso. (Sono ancora vivo e vegeto, quindi non può essere così male.)</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:block" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="4175470618" data-ad-format="auto"
data-full-width-responsive="true"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><a id="menu-3"></a><h2>Fase 3: mi licenzieranno?</h2>
<p align=)
</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Essere in posti nuovi e fare cose nuove comporta una buona dose di confusione e stress. Pensavo che più senior acquisisci, più strutturato diventa il tuo ruolo. Questo è assolutamente falso. Nella mia esperienza, più ti muovi nella tua carriera, meno struttura formale avrai, quindi hai il compito di crearla, potenziarti e stabilire le tue priorità.</p>
<p>La paura fa schifo. Ma l'inazione a causa della paura fa ancora più schifo. Più autonomia significa più responsabilità, quindi spetta a te stabilire i tuoi confini e scoprire le attività che stanno per guidare il valore reale. Non temere il fallimento. Paura della paura.</p>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div><p>Ricorda, nessuno sa tutto di quello che stanno facendo e nessuno si aspetta che tu sappia cosa stai facendo all'inizio. Fare domande, confondersi e fare errori non significa che verrai chiamato all'ufficio del preside.</p>
<a id="menu-4"></a><h2>Fase 4: Wow. Ho bisogno di aiuto.</h2>
<p align=)
![](http://i.go-travels.com/img/advice/948/5-stages-youll-go-through-when-you-land-new-job-from-yay-4.jpg width=780 />
<p>Trovare collaboratori amichevoli che ti mostreranno dove si trova la fotocopiatrice è solo l'inizio. In questo nuovo ambiente, avrai bisogno di tutor e sponsor. Vale a dire, le persone intorno a te che si preoccupano abbastanza da darti un feedback su dove puoi migliorare; che sono abbastanza trasparenti da condividere i loro errori; e chi è abbastanza premuroso da ricordarti chi puoi essere, specialmente quando non riesci a vederlo.</p>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:336px;height:280px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="5787935184"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
<center>
<script async src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js?client=ca-pub-1427824399252755" crossorigin="anonymous"></script>
<ins class="adsbygoogle" style="display:inline-block;width:580px;height:400px" data-ad-client="ca-pub-1427824399252755" data-ad-slot="3871104749"></ins>
<script>(adsbygoogle=window.adsbygoogle||[]).push({});</script>
<div id="adlk-embed-1"></div>
</center><p>Questi sponsor e mentori comprendono un'idea più ampia nelle nostre carriere collettive: siedono nel tuo Consiglio di amministrazione personale. Questo gruppo si trasformerà e cambierà, ma il loro obiettivo è semplice: fornirti le migliori idee per continuare a far crescere la tua carriera.</p>
<p>Cerca queste persone e inizia a costruire relazioni con loro. Soprattutto, non abbiate paura di porre le domande di cui non siete sicuri. Quelli sono quelli che contano.</p>
<a id="menu-5"></a><h2>Fase 5: quali sono le prospettive?</h2>
<p align=)
chiedi all'esperto
