Non importa quanto sia fantastica la cultura di un'azienda, a volte l'ufficio non è la cornice migliore per trascorrere momenti di qualità e relax con i colleghi. Il più delle volte, sono gli eventi fuori sede che consentono ai dipendenti di divertirsi davvero senza doversi preoccupare di progetti e scadenze nella loro mente.
Queste compagnie vanno oltre gli happy hour e le riunioni di "divertimento" in ufficio e ospitano di tutto, dai ritiri esotici alle feste estive, alle battute di pesca e alle serate di karaoke per assicurarsi che i colleghi si divertano molto tra loro.
Soprattutto, stanno assumendo tutti ora.
1. Omnigon
Omnigon è interamente dedicato al divertimento e ai giochi: la maggior parte dei clienti con cui lavora questa società di consulenza digitale sono i principali marchi sportivi, multimediali e di intrattenimento. Omnigon collabora con clienti del calibro di NASCAR e American Idol per comprendere gli obiettivi digitali, trovare nuovi modi per coinvolgere il pubblico e creare splendidi prodotti digitali.
Il divertimento non si ferma qui. In Omnigon, non solo avrai molte opportunità di trascorrere del tempo di qualità con i tuoi compagni di squadra, ma anche con i tuoi clienti. È noto che "The Fun Committee" organizza incontri settimanali per il team e i clienti per assicurarsi che possano legarsi su cose non legate al lavoro. Le uscite includono di tutto, dai pasti messicani all-you-can-eat agli spettacoli comici a Central Park - e, naturalmente, un happy hour settimanale, completo di cabina DJ.
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2. Outbrain
Outbrain è la piattaforma di scoperta di contenuti leader del Web, che aiuta gli editori a monitorare e aumentare il loro pubblico. Gli editori premium di tutto il mondo utilizzano la tecnologia Outbrain per personalizzare i contenuti per gli utenti e raccomandare loro cosa leggere o visualizzare in seguito. Attualmente, i marchi e gli esperti di marketing utilizzano Outbrain Amplify per visualizzare i loro contenuti su siti di tutto il mondo, come CNN, Fox News ed ESPN.
La socializzazione è la chiave della cultura aziendale di Outbrain, in particolare la socializzazione estiva. Ogni estate, Outbrain organizza una festa per l'intero ufficio per rilassarsi e socializzare con i colleghi e le loro famiglie. La festa offre agli oltre 150 dipendenti la possibilità di riunirsi e trascorrere del tempo di qualità al di fuori del lavoro. E davvero, chi può dire di no a un tetto, bevande e ottima compagnia?
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3. CSBM
CSBM, o Charter School Business Management Inc., sta potenziando le scuole charter fornendo gli strumenti finanziari di cui hanno bisogno per compiere le loro missioni. La società ritiene che la scelta della scuola sia una forza trainante essenziale nella riforma dell'istruzione e si impegna ad aumentare le opportunità educative per i giovani della nazione. CSBM offre servizi di qualità che vanno dalla contabilità all'analisi finanziaria per consentire il successo dei suoi clienti.
Divertirsi con i colleghi è una norma per CSBM. Feste annuali di karaoke, eventi di bowling e spettacoli off-Broadway sono solo alcuni dei ritrovi che i dipendenti non vedono l'ora. Inoltre, poiché l'azienda apprezza la salute, ci sono molti programmi che i dipendenti possono allenare insieme, come sfide trimestrali di fitness, lezioni di ballo e persino campi di addestramento.
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4. DogVacay
DogVacay sta rivoluzionando il modo in cui le persone trovano pet sitter. Con il suo pratico sito Web e l'app iOS, i proprietari di animali domestici possono cercare host controllati, assicurati, soggiorni di libri e pagare online, il tutto in pochi clic. Inoltre, poiché le prenotazioni DogVacay includono l'assicurazione gratuita, l'assistenza clienti 24 ore su 24, 7 giorni su 7 e gli aggiornamenti fotografici quotidiani, i proprietari di animali domestici possono riposare facilmente e sapere che i loro animali domestici sono nelle migliori mani.
Le attività di costruzione della comunità di DogVacay sono ovviamente orientate verso gli animali. I dipendenti si offrono volontari presso il Centro di adozione per animali domestici di NKLA e sono particolarmente entusiasti della ricreazione dei cuccioli. E, quando la squadra è in vena di ulteriore intrattenimento, DogVacay ospita una serie di escursioni a Los Angeles, happy hour e serate di karaoke.
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5. Black Mountain Systems
Black Mountain Systems sta cambiando il modo in cui l'industria finanziaria gestisce il flusso di lavoro, i dati e l'analisi. Con clienti in hedge fund di classe mondiale, private equity e gestione degli investimenti, Black Mountain Systems aggiunge efficienza operativa e consente ai clienti di concentrarsi su attività di alto valore e prestazioni eccezionali.
Le fughe dei colleghi sono importanti per Black Mountain Systems. Secondo i dipendenti, ottenere opportunità di andare fuori sede con i colleghi non fa che migliorare il lavoro. Questi eventi fuori sede accadono ogni anno e l'azienda porta impiegati in tutto il mondo per divertirsi, legarsi e rilassarsi. La destinazione esotica di quest'anno? La bellissima costa del Messico.
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6. Factual
Dalle app mobili ai siti di social media, le aziende moderne hanno bisogno di un modo per raccogliere buoni dati per ottimizzare i loro prodotti. In Factual, il team raccoglie, struttura e organizza fatti e informazioni da più fonti per creare database molto chiari e di alto valore per tutti i tipi di attività. Attraverso le sue API veloci e ricche, Factual offre strumenti per la cura e l'analisi dei dati in modo che le aziende possano concentrarsi sulle loro dichiarazioni di missione anziché sulla ricerca dei dati.
Stare seduti al computer tutto il giorno può essere stancante, quindi i dipendenti di Factual contrastano lo stress dell'ufficio con una varietà di attività. In estate, i colleghi si recano sulla spiaggia di Santa Monica per partite di pallavolo, in bicicletta lungo la spiaggia e surf. Oltre a ciò, all'interno dell'ufficio si tengono comodamente lezioni di yoga settimanali gratuite, offrendo ai dipendenti l'opportunità di legarsi mentre si prendono una pausa dal lavoro.
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7. Okta
Un servizio integrato di gestione delle identità e mobilità, Okta collega in modo sicuro e semplice le persone alle loro applicazioni da qualsiasi dispositivo, ovunque e in qualsiasi momento. Costruito da zero, Okta consente alle aziende di gestire facilmente le loro applicazioni e l'accesso degli utenti, e lo fa con un costante impegno per il successo dei clienti.
I dipendenti sanno come divertirsi insieme. Dai tornei di ping-pong in ufficio alle degustazioni mensili di vino e formaggio, Okta si impegna a costruire una cultura con il miglior equilibrio tra lavoro e vita privata. Forse ancora più emozionanti sono le uscite. Il team di Okta ama la vita all'aria aperta e le escursioni passate hanno incluso battute di pesca e tour del Lago Tahoe.
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8. Gruppo XO
XO Group è una delle principali società Internet e di media dedicata ai matrimoni, alla gravidanza e tutto il resto. Il suo marchio di punta, The Knot, guida le coppie durante il processo di pianificazione del matrimonio, mentre i suoi marchi appena sposati, The Nest e The Bump, forniscono l'ispirazione per le avventure post-matrimonio di tutti.
I tavoli da ping-pong e biliardino sono garantiti presso l'ufficio del gruppo XO, ma la socializzazione che si verifica al The Knot Gala, un evento della settimana della moda nuziale di New York con circa 1.000 partecipanti, è qualcosa che tutti i dipendenti non vedono l'ora. Il Knot ha recentemente pianificato il suo quinto gala e i collaboratori non solo si sono goduti la reciproca compagnia, ma anche la compagnia di designer e guru della moda stellati.
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9. Gruppo di comunicazione GA
Un'agenzia di comunicazione di marketing di assistenza sanitaria a servizio completo, GA Communication crea campagne di branding e marketing efficaci, educative e di facile comprensione. La società fornisce strategie, contenuti e soluzioni tecnologiche digitali per tutti, dalle aziende farmaceutiche e dai medici praticanti al grande pubblico.
GA Communication Group si assicura che i dipendenti facciano una pausa per celebrare le vacanze speciali. Ogni anno, ad esempio, il 17 marzo, l'ufficio si chiude quando i dipendenti partecipano alla festa annuale del giorno di San Patrizio. La compagnia affitta un bar in centro per ospitare divertenti gare di limerick, bere bevande con influenze irlandesi e trascorrere la giornata insieme non solo come collaboratori ma come amici intimi.
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10. CourseHorse
CourseHorse è una piattaforma online che offre opportunità di apprendimento, rendendo facile per le persone iscriversi a qualsiasi cosa, dalla finanza al francese. L'azienda si impegna a curare attentamente i suoi corsi e si prende il tempo di controllare ciascuna delle sue lezioni. Gli studenti vengono premiati per ogni nuova iscrizione al corso e CourseHorse è in missione per rendere accessibile l'istruzione offrendo sconti per scoperte future.
Per mostrare quanto ama il suo team, CourseHorse celebra gli anniversari di lavoro dei dipendenti con stile. Mettendo insieme intricate feste idiosincratiche, le celebrazioni in ufficio hanno coinvolto di tutto, da Uber Piñatas ai finti profili di Tinder fino alle magliette di "What Does The Fox Say?". Indipendentemente dal tema, le festività di CourseHorse finiscono sempre con le escursioni a pranzo nel suo ristorante preferito, il Numero 28 a New York City.
