La nostra missione qui in The Muse è semplice: aiutarti a trovare il lavoro dei tuoi sogni. Quindi, non c'è niente che amiamo di più che sentirne parlare quando lo fai!
Oggi abbiamo chiacchierato con Ting-Ting Zhou, che ha lavorato per un anno come responsabile delle operazioni e del mutuatario presso CommonBond. Il lavoro che svolge ogni giorno sta contribuendo a cambiare il mercato dei prestiti agli studenti offrendo risparmi sostanziali, una semplice procedura di candidatura, un servizio clienti eccezionale e un forte impegno per il bene della comunità e sociale.
Leggi di seguito per saperne di più sulla storia di Zhou, quindi dai un'occhiata agli uffici di CommonBond e scopri come realizzare un nuovo grande concerto tutto tuo.
Parlaci di te!
Sono un orgoglioso ex duca, imprenditore e attivista per la giustizia sociale. Mentre ero al college, ho fondato una compagnia di bioscienze con amici, ero CMO di un'azienda di consegna e assistenza di alimenti gestita da studenti e guidavo proteste e campagne nel campus incentrate sull'eradicazione di feste a tema razzista e sull'accensione della conversazione sull'immagine del corpo femminile. Da allora ho cercato di unire tutti i miei interessi. Mi sento più a mio agio nel mondo delle startup e apprezzo l'opportunità di lavorare sulla costruzione del grattacielo piuttosto che solo sul paesaggio in alto.
Cosa stavi cercando in un lavoro o perché eri entusiasta di questo lavoro?
Cercavo un'opportunità in cui sarei stato sfidato ogni giorno e dove il ritmo si muoveva rapidamente. In precedenza ero un direttore del ristorante e godevo dell'alta intensità e del feedback quasi costante che ricevevo ogni giorno, se non ogni ora. Volevo un ambiente come quello per incoraggiare e consentire la mia crescita. Anche l'equilibrio tra lavoro e vita privata è stato molto importante per me e sono stato felice di scoprire che CommonBond offre vacanze illimitate ai suoi dipendenti.
Cosa ti ha attratto di CommonBond?
All'epoca ho fatto domanda per lavorare presso CommonBond, c'erano circa 20 dipendenti sul sito web. Vedendolo e scavando più a fondo, ho avuto un'ipotesi colta che sarei in compagnia di individui davvero intelligenti e motivati che apprezzano l'idea di costruire qualcosa da zero.
Qual è qualcosa che la maggior parte delle persone troverebbe sorprendente lavorando in CommonBond?
Sono stato sorpreso di scoprire che abbiamo una significativa mancanza di barriere all'interno della nostra organizzazione. Un esempio di questo è il nostro "Team di Cultura" completamente guidato dai volontari. Ogni trimestre, selezioniamo cinque nomi di dipendenti da un cappello, e queste cinque persone di tutta l'azienda si riuniscono per pianificare eventi e attività divertenti. Siamo andati a vedere i Red Sox suonare gli Yankees e ho organizzato un viaggio di rafting in acque bianche la scorsa estate. È un modo efficace per coinvolgere i membri del team all'interno dell'organizzazione per promuovere una grande cultura aziendale.
Penso anche che la gente trovi sorprendente quanto CommonBond sia alla base del suo impegno per il benessere finanziario dei dipendenti. Ad esempio, il beneficio di rimborso del prestito studente dipendente dà a ogni membro del team con debito studentesco $ 1.200 all'anno per aiutarli a rimborsare i prestiti agli studenti. Puoi accedervi anche se ti sei appena unito all'azienda e continui a riceverlo fintanto che sei un dipendente fino al completo rimborso del prestito!
Ulteriori informazioni su CommonBond
Qual è la tua parte preferita finora del lavoro in CommonBond?
Se vedo un'opportunità, ho le risorse per trovare alcune soluzioni, metterle alla prova e poi proporle per agire. È fantastico essere in grado di intervenire sui progetti molto rapidamente, perché posso vedere che influenza il modo in cui il nostro team svolge quotidianamente i nostri lavori e come i nostri membri sperimentano il nostro prodotto e servizio. Neanche tutto questo vive nel vuoto: questo processo può muoversi rapidamente, ma generalmente coinvolge almeno due persone di due o più squadre. È fantastico avere quella collaborazione incrociata e input da tutte le parti dell'azienda.
C'è qualcosa da The Muse che ti ha aiutato nella tua ricerca di lavoro?
Oltre a trovare per la prima volta il profilo di CommonBond mentre sfogliavo lavori su The Muse, ho trovato tutti gli articoli su come aggiornare il tuo profilo LinkedIn e scrivere lettere di accompagnamento davvero utili! Ho sicuramente seguito molti di questi suggerimenti durante la mia caccia al lavoro.
Che consiglio daresti a qualcuno che voleva un lavoro come il tuo?
Esci dalla tua zona di comfort e guarda i profili delle aziende di cui non hai mai sentito parlare prima. Parla con amici e amici di amici che lavorano in luoghi in cui potresti vederti crescere e prosperare e chiedi loro che aspetto hanno il loro quotidiano. Invia il tuo curriculum e la lettera di presentazione in luoghi di cui non sei sicuro al 100% o forse nemmeno al 70% - non fa mai male incontrare persone e conoscere come crescono le diverse aziende.
