Sappiamo che si tratta di chi conosci quando si tratta di trovare un lavoro. Ma anche quando sei felicemente impiegato, è importante fare un bilancio dei tuoi contatti e assicurarti che la tua rete includa le persone che possono davvero aiutarti e migliorare la tua carriera in qualsiasi fase.
No, questo non è ancora un altro articolo sul perché hai bisogno di un mentore. (Non fraintenderci, hai sicuramente bisogno di un mentore). Invece, questa carrellata si concentra sulle connessioni più uniche che dovresti avere. Conosci queste otto persone?
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Il visionario, che vede l'opportunità in ogni ostacolo. (La musa)
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L'estraneo, che può darti una nuova prospettiva da un settore diverso. (Huffington Post)
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Lo sponsor, che può influenzare il tuo manager per tuo conto. (Sii leader)
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Il fratello maggiore, che può rispondere alle domande meno serie che non vuoi porre al tuo mentore. (La musa)
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Il concorrente, che può costringerti a uscire dalla tua zona di comfort. (Notizie USA)
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La connessione inattiva, che può presentarti a un gruppo completamente nuovo dopo esserti riconnesso. (Inc.)
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Il bibliotecario, che può mostrarti le risorse di cui non avevi idea. (Azienda veloce)
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Il leader del pensiero, che può farti pensare in modo leggermente diverso. (La musa)
